الاستعلام عن تجديد رخصة العمل السعودية، تم تطوير خدمة جديدة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وهي خدمة استعلام عن رخصة العمل، وذلك ضمن باقة الخدمات الإلكترونية التي توفرها الوزارة لسكان المملكة بشكل عام، سواء كانوا مواطنين سعوديين أو مقيمين، وتهدف هذه الخدمة إلى تيسير عملية معرفة تفاصيل رخصة العمل، بما في ذلك تاريخ صلاحيتها والخطوات اللازمة لتجديدها، وكذلك سداد الرسوم المترتبة، كل ذلك عبر الإنترنت بسهولة ويسر، دون الحاجة إلى الانتقال إلى مقر الوزارة.
استعلام عن رخصة العمل
يتيح لك الوصول إلى صلاحية رخصة العمل وتاريخ انتهائها بسهولة عبر الإنترنت، من خلال الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية السعودية، ويمكنك القيام بذلك من خلال اتباع الخطوات التالية:
- قم بزيارة موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- اختر القائمة الخاصة بالخدمات الإلكترونية من الصفحة الرئيسية.
- بعد ذلك، حدد خيار الاستعلام عن خدمات مكتب العمل.
- انقر على استعلام عن رخصة العمل، واختر نوع الاستعلام برقم الإقامة أو رقم الحدود، وذلك وفقاً للمعلومات المطلوبة.
- أدخل جميع البيانات المطلوبة في الحقول المخصصة.
- ثم، أكتب رمز التحقق المرئي بدقة.
- في النهاية، انقر على زر البحث، وسوف تظهر حالة الطلب بما في ذلك رقم سداد رخصة العمل.
خطوات الاستعلام عن سداد رخصة العمل
خطوات الاستعلام عن سداد رخصة العمل متوفرة الآن عبر منصة قوى الإلكترونية، حيث يمكنك القيام بذلك بسهولة ويسر من خلال الخطوات التالية:
- قم بالوصول إلى منصة قوى الإلكترونية.
- قم بإدخال اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصة بك، ثم انقر على زر “دخول”.
- من القائمة الرئيسية، اختر الخدمات الإلكترونية.
- انتقل إلى خيار إصدار وتجديد رخصة العمل.
- بعد ذلك، انقر على أيقونة طلبات رخص العمل.
- ستظهر لك جميع المعلومات المتعلقة برخصة العمل، بما في ذلك حالة طلب السداد ورقم السداد.
اقرأ أيضًا: الاستعلام عن الرقم الوطني السعودية برقم الهوية
شروط إصدار رخصة عمل
تم تحديد مجموعة من الشروط الضرورية لإصدار رخصة عمل من قبل الوزارة، وتتضمن هذه الشروط:
- يجب أن تندرج المنشأة ضمن النطاق الأخضر؛ إذا كانت في النطاق الأحمر، فلن يتم إصدار رخصة عمل.
- يتعين على العامل أن يمتلك إقامة سارية المفعول وأن يكون موجودًا في موقع العمل.
- الالتزام بمشاركة المنشأة في خدمة العنوان الوطني.
- يجب أن يكون تاريخ تأسيس المنشأة ساري المفعول.
- يجب ألا يكون للعامل طلب نقل إلى منشأة أخرى، ويجب أن ينتظر إكمال عملية النقل من قبل مكتب الجوازات.
- لتجديد رخصة العمل، يجب أن تكون الرخصة سارية المفعول لمدة لا تقل عن 6 أشهر عند انتهاء تاريخ صلاحيتها.